大拇指知识受大环境影响，越来越多高校毕业生和社会人士因“就业难”将视线转向体制内。在各大公职类考试的“卷潮”中，公务员和事业单位屹立于正中央，受万众瞩目。
虽然事业单位编制改革之风一直在刮，但是大家报考事业单位的热情依旧有增无减。因为事业单位和公务员都是大家眼中的铁饭碗，所以很多人都陷入两难，纠结这两个考试有何区别？究竟该如何选择？
作为在教培从业5年多的老师，今天就带领大家一起直面公务员和事业编的区别。
一、招考方式不同
1、公务员招考方式：
（1）国考。全国统一招考(每年1次)。
（2）省考。单位招考、多省联考（每年参与联考省份有少许变化)，具体以公告为准。
2、事业单位：
（1）单独招考。各省统考或各单位单独发布招考信息，每年可多次参与各地事业单位招考。
（2）部分省份参与联考。每年参与联考省份有少许变化，联考省份同一天笔试，考试科目相同。
（3）部分省市单独组织省内统考。
二、岗位类别
（1）公务员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
（2）事业单位。主要分为管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位。招考单位主要有科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位、勘察设计单位，农业、林业、 水利和气象单位，社会福利单位 ，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。
三、人事编制：
公务员是行政编制，事业单位属于事业编制。
四、考试内容
（1）公务员。行测+申论。
（2）事业单位。
单独招考，公基/行测+写作/申论/专业知识。
多省联考，职测+综应。
五、工作性质
公务员属于行政事务性工作，事业单位属于社会公益性工作。
六、薪酬待遇
1、公务员：工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。
(1)公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。
(2)公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。
(3)公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。
(4)公务员工资应当按时足额发放。
2、事业单位
(1)工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。
(2)事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。
当然， 公务员和事业单位除了这几点之外，还有一个最大的差别就是：公务员是国家政府工作部门的工作人员，具备行政权力。事业单位是服务性质的单位，通常情况下不具备行政权力。
各位正在犹豫报考公务员还是事业单位的小伙伴们，看完老师的分析之后，自己心里是否已经有了答案，选职方向是不是也瞬间变得明晰明朗了起来呢。
要记住：时代在变，考编不变。只要是铁饭碗，随便考哪个，都可以实现自己的人生价值。