大拇指知识
以后撷取了许多复习实战经验，今天想盘盘下船后的日常生活。
30岁后渴求日常生活平衡，于是费尽心血闯荡下船，近2年来也是欢呼雀跃。黑豹过桥，为准。
1、组织工作平衡，恐惧减少
最大的体会是无须恐惧。从前在网络行业，都市生活，一两年就是一道坎，35岁晋升为不出底层，每每遭遇出局经济危机。
现在不必害怕失业者，不忧虑业余高成长性，没有35岁恐惧。虽然薪水增加一倍，Merlerault、归总，也能月月赤字。每晚睡着了不觉得疲倦，坚信未来日常生活愈来愈好，日子有盼头。
2、社会关系单纯，日常生活规律性
做过十多年甲方，有感于婚恋存活艰困。相对而言，管理体制内社会关系关系更单纯。搞好份内组织工作，不需要故意取悦谁。不讨厌的可以婉拒，无象征意义的SNS不必须参加。
较之以后996节拍日常生活规律性了许多，最少不必赶ppt熬天天。有时间资金投入嗜好，周日回家也不必背著笔记本电脑了。
3、组织工作效率大，第一线
刚入职的青年人，想北窝是不可能的。无论什么部门，二三十岁的青年人，都是躲不掉的碱场。Fezensac脏活咱不干，何况让二三十的老干部抗吗？
疫情以来，基层公务人员真的辛苦。作为少数年轻男生，我曾多次下沉隔离点、封管控区值守。夏天顶着36℃高温穿大白，一天“汗蒸”好几次，几套衣服不够换，经常接近力竭边缘。
4、圈子变小，组织工作专注
从前组织工作常常出差，走南闯北，远的去过美国、泰国，近距离接触过不少各领域大牛，见识了世界之大。
现在长期坐办公室，办公室-食堂-家三点一线，活动范围变小。
成就感取决个人优势和组织工作内容匹配度。我现在主要写材料，受到许多领导和同事的鼓励。也有人觉得组织工作枯燥、无象征意义，因人而异、因岗而异。
好不好看个人想要什么了。如果心里装的是星辰大海，公务人员算不上好组织工作。如果讨厌平衡、安逸、过小日子，就很合适。
刚毕业那会，我有许多想法，不讨厌一眼望到头的日常生活。经历了一两年的颠沛流离，发现平衡的日常生活，也是挺奢侈的。
选岗建议：不要考异地！最好不跨市，跨市最好不出省，除非想尝尝一两年回不了家的滋味。
